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Offre d’emploi – Agent en environnement

Titre du poste : Agent en environnement

Nombre de postes disponibles : 3

Horaire : Temps plein, jour

Type d’emploi : Saisonnier

 

Description du poste : Sous la responsabilité de la coordonnatrice à la gestion des matières résiduelles, l’agent réalise des interventions environnementales auprès de citoyens résidentiels et corporatifs.

 

Tâches du titulaire :

  • Informer la population sur la gestion des matières résiduelles et sensibiliser les citoyens sur les matières acceptées et refusées dans les différents bacs;
  • Sillonner les rues résidentielles, réaliser des activités de porte-à-porte, aborder la population et rencontrer les propriétaires et les locataires d’immeubles à logements;
  • Remettre des billets de courtoisie suite à des contrôles de bacs;
  • Animer des kiosques lors d’événements municipaux ou dans des camps de jour;
  • Autres tâches connexes.

 

Profil et aptitudes recherchés :

  • Études dans le domaine de l’environnement, la géographie, l’urbanisme et autre domaine connexe;
  • Capacité à travailler en équipe, être enthousiaste et proactif;
  • Entregent et grande habileté à communiquer;
  • Excellentes connaissances de la langue française parlée et écrite;
  • Bonnes connaissances de la langue anglaise parlée;
  • Connaissances en gestion des matières résiduelles (un atout);
  • Détenir un permis de conduire valide (classe 5) et disposer d’une voiture pour la durée du mandat;
  • Avoir une bonne conscience environnementale.

 

Conditions d’emploi :

L’horaire régulier de travail est de 32.5 heures par semaine du lundi au vendredi, l’agent peut être appelé à travailler selon un horaire variable (jour, soir et fin de semaine).

  • Salaire : 16.5$/heure (+0.44 $/km lors des déplacements en automobile)
  • Durée : 12 semaines
  • Date d’entrée : lundi 27 mai 2019
  • Lieu de travail : Territoire de la MRC des Pays-d’en-Haut

 

Faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 3 mai 2019, 16h à vroger@mrcpdh.org

La MRC des Pays-d’en-Haut souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones à présenter leur candidature.

 

Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt pour ce poste, mais seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Le genre masculin est utilisé à titre épicène.

 

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